مصادر: 71% من موظفي سفارات المملكة مواطنون و28% أجانب

الداخلية توضح تفاصيل حادثة البكيرية الارهابية

توجيه عاجل من النائب العام بشأن المعتدين على رجل الأمن في مكة

محليات

“عمل جازان” يفك قيود الشخص المكبل بالسلاسل في صهاليل.. ويتخذ هذا الإجراء

محليات

الخطوط السعودية تلغي رحلاتها إلى مانيلا لهذا السبب!

محليات

فيديو.. الاتحاد يكشف عن القميص الرسمي للفريق الأول قبيل مباراة السوبر

رصد سبورت

القبض على 3 متهمين بحوزتهم مواد مخدرة قبل تهريبها بمكة.. والكشف عن جنسيتهم!

محليات

بالصور.. توجيه عاجل من أمير جازان بالنيابة بشأن تكبيل مواطن بالصهاليل

محليات

وزيرة التجارة التركية ترد على تهديدات واشنطن بشأن تشديد العقوبات على أنقرة

دوليات

الجوازات تصدر 7 عقوبات بحق مخالفين لأنظمة الحج

محليات

حظر استيراد لحوم الدواجن وبيض المائدة من ماليزيا وروسيا مؤقتاً

محليات

الجيش اليمني يفرض سيطرة كاملة على المناطق الشرقية والشمالية لمركز باقم

دوليات

القبض على سائق وجه اتهامات باطلة لرجل أمن وهدده في مكة

محليات

أعراض ارتفاع السكر في الدم ونصائح خلال موسم الحج

محليات

مصادر: 71% من موظفي سفارات المملكة مواطنون و28% أجانب

الزيارات: 3563
التعليقات: 0
مصادر: 71% من موظفي سفارات المملكة مواطنون و28% أجانب
سفارة المملكة
https://rasdnews.net/?p=211381

أكدت مصادر مطلعة أن نسبة المتعاقدين الأجانب في البعثات السعودية بلغت 28% من إجمالي القوى العاملة، وأن عددهم 2144 عاملا، من بينهم من يشغل وظائف لا يرغب فيها السعوديون، في وقت بلغت نسبة السعودة في الوظائف بالخارج أكثر من 71%.

وأكدت المصادر وفقا لـ«عكاظ» عدم شغل أي أجنبي وظيفة رسمية في البعثات الخارجية، لافتةً إلى أنه يتم التعاقد مع الأجنبي في وظائف خدمية أو سكرتارية وعلاقات عامة، «فلا علاقة له بالأعمال الرسمية، ولا يتعامل مع أمور سرية وحساسة».

وعزت المصادر توظيف غير السعوديين في البعثات الخارجية لحاجة البعثات إلى موظفي خدمات كـ«السائق، السفرجي، البستاني، قهوجي، مراسل وغيره»، في وقت تؤكد المصادر صعوبة إيجاد سعودي يقبل بالعمل في تلك الأعمال وخارج البلاد.

وأشارت  إلى أن «بعض البلدان لا يرغب السعوديون العمل فيها للمستوى المعيشي فيها ونقص خدماتها»، مضيفة «البعثات تحتاج أحياناً للتعاقد مع غير السعودي من أبناء البلد المضيف للقيام بأعمال السكرتارية غير السرية ووظيفة العلاقات العامة بمرتبات تتوافق مع سوق العمل في البلد المضيف».

وشددت على أن اللغة المحلية تلعب دوراً مهماً في تعاقد البعثات من الأجانب الذين يجيدونها، كما أن معرفة المتعاقدين من البلد المضيف يسهل مهام البعثات الدبلوماسية مع المؤسسات الحكومية وغير الحكومية في الدولة المضيفة، لمعرفتهم بأنظمتها وقوانينها.

وأكدت المصادر أن وزارة الخارجية تعمل على تقليص عدد المتعاقدين الأجانب بطريقة لا تضر بالعمل والخدمات، ويراعي أنظمة وقوانين العمل في البلدان المضيفة.

التعليقات (٠) اضف تعليق

اضف تعليق

بريدك الالكترونى لن نقوم بأستخدامه.

You may use these HTML tags and attributes:
<a href="" title=""> <abbr title=""> <acronym title=""> <b> <blockquote cite=""> <cite> <code> <del datetime=""> <em> <i> <q cite=""> <s> <strike> <strong>